Headline Diversity Blog

  • TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİNDE KRİSTAL ELMA ÖDÜLLÜ REKLAMLAR 8 Mart Dünya Kadınlar Günü için reklam ajansları kadınları güçlendirecek ve markaların tüketicileriyle bağını kuvvetlendirecek reklamların hazırlığına başlamışlardır. Toplumsal cinsiyet eşitliği yılda bir
  • İNSAN KAYNAKLARI 5.0 İnsan Kaynakları’nın  geleceğinin nasıl şekilleneceği, insana verilecek değerle birebir bağlantılı. Teknoloji, ekonomi, çevresel ve sosyal konulardaki gelişmeler iş dünyasını, beklentilerimizin çok ötesinde bir dönüşüme uğratırken, ”süper akıllı”
  • 2021’de Çeşitlilik, Kapsayıcılık ve Eşitlik Manşetleri Koronavirüs gölgesinde geçen 2021 yılında, dünyada ve Türkiye’de Çeşitlilik, Kapsayıcılık ve Eşitlik açısından önemli gelişmeler ve bazı konularda da gerilemeler yaşandı. Manşetlerde, tarih sıralamasına
  • Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Kitapları Kurucumuz Arzu Pınar Demirel’in Çeşitlilik, Kapsayıcılık ve Eşitlikle ilgili perspektifinizi zenginleştirecek kitap önerileri. Türkçe’ye çevrilmemiş olan kitapların görselleri İngilizcedir. Headline Diversity Türkiye'deki tek Çeşitlilik ve Kapsayıcılık
  • SANAL DÜNYA DA EŞİTLİKTEN UZAK Dünyanın ilk bilgisayar programcısının bir kadın olduğunu biliyor muydunuz? 1815 yılında, Londra’da doğan Ada Lovelace, matematiğe olan yeteneğiyle, döneminde ‘‘Sayıların Büyücüsü’’ lakabını aldı. Matematikçi Louis
  • Kadın Hareketini Destekleyen 10 Film Eşitlik yolunda ilham veren film, belgesel ve diziler… DİREN Yirminci yüzyıl başlarında, seçme ve seçilme hakkı alabilmek için örgütlenen İngiltereli kadınların mücadelesini anlatan film, dönemin
  • Hayallerimi kaybettim. Hükümsüzdür. Arzu Pınar DemirelHeadline Diversity Kurucusu Türkiye’de kız çocuklarının yüzde 45’i isteseler bile bilim insanı olamayacağına inanıyor. Türkiye Hayal haritasına göre kadınlar umudu evlenmekte arıyor.   INTEL ve
  • Bir iş yerinde eşit işe eşit ücret verilmiyorsa, eşitliğin gözetildiği ve kadınların desteklendiği söylenemez. Bu konuda sadece maaşların ayarlanmasıyla değil, işe alımdan terfilere, önyargıların kararları etkilememesini sağlayacak, sistemli bir çalışmayla
  • İş dünyasından büyük destekle ”Yeniden Yeşerteceğiz” Yangın felaketinde en çok bağışta bulunan şirketler arasında liderlik BP, Çağdaş Holding, Garanti BBVA, Koç Grubu, Sabancı Grubu, Shell ve Trendyol’da.   Ülkemizin pek
  • Çeşitlilik Lensinden Tokyo2020 Olimpiyatları   Arzu Pınar DemirelHeadline Diversity Kurucusu ”Sporun dünyamızı ve geleceğimizi değiştirme gücü vardır” inancından yola çıkılarak geliştirilen vizyondan, Olimpiyat amblemine Çeşitlilik Tokyo2020 Olimpiyatları’nda her yerde karşımıza
  • Gururluyuz: Türkiye Etki Konseyi’ne Global Ödül Başkanlığını, Kurucumuz Arzu Pınar Demirel’in yürüttüğü Türkiye Etki Konseyi, Points of Light’tan Hızlı Başlangıç Ödülü’nü kazandı. 38 ülkedeki ağıyla dünyanın önde gelen gönüllülük kuruluşlarından
  • Babalara izin hakkı Finlandiya’da Sanna Marin liderliğindeki hükümet babaların çocuklarıyla daha fazla vakit geçirmesini sağlamak, ebeveynlere eşit sorumluluk vermek ve toplumsal cinsiyet eşitliğini desteklemek amacıyla anne ve babaya eşit süreli
  • Çeşitlilik ve Kapsayıcılık İçin 5 Güçlü MesajArzu Pınar Demirel Çeşitlilik ve Kapsayıcılık politikalardan, programlardan, özel gün etkinliklerinden ve çalışan sayılarından daha fazlasıdır. Çeşitliliğin artırılması, çalışanların potansiyelini en üst seviyeye çıkartan
  • Bugün 2 Nisan, Dünya Otizm Farkındalık Günü. Kamuoyunun dikkatini otizme çekmek için başlatılan ve bütün dünyada ilgi gören Mavi Işık Yak Kampanyası’nın (Light It Up Blue) Türkiye elçisi Tohum Otizm
  • İş ortaklarımızla yıl boyunca toplumsal cinsiyet eşitliğinin çalışanlar tarafından benimsenmesi için birlikte çalışıyoruz. Mart ayında hem Dünya Kadınlar Günü’nü kutladık, hem de hayata cinsiyet lensinden bakarak, birlikte büyüdük. Neler mi
  • Headline Diversity Kurucusu Arzu Pınar Demirel Eğitimlerimde pozitif ayrımcılıkla ilgili çok soru almaya başladım. ”Sektörümüzde  hem kadın hem de aradığımız özelliklere uygun aday her zaman bulamıyoruz. Ancak ısrarla kadın işe
  •   11 Şubat Bilimde Kadın ve Kız Çocukları Günü’nde,  Teknolojide Kadın Derneği ve  Türkiye Etki Konseyi’nin düzenlediği etkinlikte iş dünyasından seçkin konuşmacılar Türkiye’de %10’a yakın olan teknolojide kadın oranın artırılması
  • Arzu Pınar DemirelHeadline Diversity Kurucusu İYİLİK + SAMİMİYET İçinden geçmekte olduğumuz dönemde, bir yandan Kovid-19 salgını, diğer yandan tüm dünyayı sarsan değişim rüzgarları esmeye devam ederken ve kapitalizm sorgulanmaya başlanmışken,
  • Headline Diversity’nin proje yönetimini yürüttüğü IMPACT2030 kapasite haritalama çalışmasının sonuçlarını, 4 Aralık 2020’de paylaştık. Çok uluslu şirketlerde Başkan / CEO / Genel Müdür konumuna yükselmiş, Türk kadın liderlerle bir panel
  • KAPSAYICI BİR GELECEK İÇİN GÖNÜLLÜLÜK IMPACT2030 Türkiye Etki Konseyi, Türkiye’de çalışan gönüllülüğünün mevcut durumunu, potansiyelini ve Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarına (SKA) etkisini gösteren araştırmanın sonuçlarını açıkladı. Türkiye’de araştırmaya katılan şirketlerin çalışanları
  • Ön yargılar dışarı, yetenekler içeri… ”Hepimiz, kendimizi olduğumuzdan çok daha rasyonel olarak atfediyoruz. Ve verdiğimiz her kararın arkasında güzel sebepler olduğunu düşünüyoruz. Tam tersi durumlarda bile buna inanıyoruz. Aslında biz

Leave a comment